导语
不啻微芒，造炬成阳。7月31日至8月11日，中铁国际在本部组织开展了主题为“筑梦国际，青春起航”的2023年度新员工入职培训。来自国内外29所高校的33名新员工怀揣梦想相约国际，开启新的旅程。在为期12天的培训中，新员工们在人力资源部、工会、团委的精心组织安排下，圆满完成“职场第一课”。
一、锤重鼓响，鉴往知来
党委书记、董事长毕彦春出席培训座谈会暨结业仪式并发表讲话。毕彦春对新员工的到来表示热烈欢迎和诚挚问候，并就中国中铁、中铁国际的企业定位、发展历史、经营业务、未来前景等进行了详细阐释，对全体新员工坚定开辟海外市场、把握时代和行业机遇表达了殷切期盼。
毕彦春指出，中国中铁是以工程建设为核心业务的特大型企业集团，中铁国际作为中国中铁国际化发展的“两翼”单位，在中国中铁提高国际化程度、加快建设成为世界一流企业方面发挥着重要作用。毕彦春听取了新员工代表关于入职培训的心得体会和未来展望，并对新员工们寄语三点希望：一是要炼就过硬本领，保持旺盛的求知欲，树立终身学习的意识，旁征博引、融会贯通、严于律己、善于提炼，不断提高把握大局的能力。二是要保持赤子之心，坚守求真务实、真抓实干、艰苦奋斗、勇于担当的精神品质，在各自岗位上建功立业，实现个人发展与企业发展同步共进。三是要干干净净做人，坚守原则和底线，系好人生的第一粒纽扣，走好人生的每一步，算好政治账、经济账、家庭账、亲情账，真正把廉洁从业要求内化于心、外化于行。
毕彦春出席结业仪式并讲话
总经理、党委副书记郭炜出席新员工入职培训开班仪式并发表讲话。郭炜对全体新员工的到来表示了热烈地欢迎和真挚的问候，介绍了中国中铁、中铁国际的历史沿革和主营业务，并分享了自己的从业经历。
郭炜指出，只有认识企业才能融入企业，中铁国际在贯彻落实高质量共建“一带一路”和推动中国中铁“走出去”方面发挥着重要作用，希望全体新员工珍惜机会、苦练本领，成为可堪重用的国际人才，并对新员工提出四点要求：一是要志存高远，转换角色，在思想上和行动上始终与企业发展同频共振。二是要忠诚企业，加强学习，保持空杯心态，争做各个领域的行家里手。三是要脚踏实地，勇担使命，学懂弄通施工生产、项目管理、市场营销等业务的过程和环节。四是要遵规守纪，廉洁自律，不断培养高尚的情操和良好的职业素养。
郭炜出席开班仪式并讲话
党委副书记、副总经理、工会主席方晓乾为新员工授课。总会计师黄功华，副总经理、总经济师于杰方，总工程师彭建萍等参加座谈会，认真听取并回答了新员工们在关于国际化市场开发、技术创新、企业品牌建设、职业生涯发展等方面的问题，在系统建设方面向新员工提出了相关要求。
二、授业解惑，玉汝于成
为引导新员工深入了解企业文化、加快融入企业，走好人生职场第一步，人力资源部为新员工“量身定做”了系列精品课程，企业文化、市场开发、项目管理、工程索赔、商务礼仪、商务管理等。新员工们在每一节精彩生动的课程中“一鸣从此始，相望青云端” 。
三、组织关怀，青年奋进
为进一步助力新员工成长成才，融入企业发展，工会举行了迎新暨入会仪式，工会副主席安世萌与2023届新入会的青年们交流互动，为新员工答疑解惑并送上入会礼包。团委负责人赵健宇与新员工进行了工作交流。
工会、团委迎新
四、薪火相传，弦歌不辍
为进一步提高新员工政治素养，传承红色基因和企业文化，人力资源部和团委组织开展了系列主题团日活动。新员工们参观了中国共产党历史展览馆和中国中铁文化展厅，重温百年党史坚定信念，了解中国中铁筚路蓝缕的企业发展历程、学习“开路先锋”的企业传承精神，勇毅前行，接续奋斗。
参观中国共产党历史展览馆
参观中国中铁文化展厅
五、团建破冰，凝心聚力
为进一步增强新员工合作意识和团队意识，人力资源部、团委、工会组织开展了主题团建、新老员工篮球赛、台球协会夏季迎新比赛和文艺汇演等一系列活动。
真人CS，于“枪林弹雨”中涅磐重生
极速卡丁，于风驰电掣中释放自我
篮球比赛，于激情澎湃中“新老碰撞”
文艺汇演，于欢声笑语中展现风采
同心聚力
砥砺深耕
聚是一团火
散是满天星
祝福国际新青年们
在各自岗位上
奋楫笃行
熠熠生辉
共筑中国中铁新的辉煌
续写中铁国际新的篇章
让我们相约
未来 海外成长 顶峰再见！
